PROGRAMMES DETAILLES DE NOS FORMATIONS INTERNES 2023 (PDF)
S'INSCRIRE À UNE FORMATION INTERNE
Demander une formation sur site
Des formations, à la demande d’un organisme, d’une institution, d’un établissement, d’une équipe, peuvent être organisées sur site. Pour cela, nous vous proposons de déposer en ligne une demande de formation.
Formations en Entretien Motivationnel
Les formations s’adressent à différents publics travaillant dans le soin, la prévention, le conseil, l’action sociale, judiciaire ou éducative, dans un souci d’adaptation aux situations spécifiques rencontrées par chacun de ces professionnels.
Pendant nos formations, une évaluation formative sera effectuée à l’occasion de chaque exercice ou mise en situation tout au long des sessions, l’évaluation de la progression pédagogique permettra d’ ajuster le contenu et le rythme de la formation.
L’évaluation de nos formations porte sur l’acquisition de connaissances, le développement de compétences, la satisfaction (à l’aide d’un questionnaire en ligne) et sur des échelles d’auto-évaluation (liens questionnaires pré test envoyés avant le début de la formation et post test envoyés à la fin de la formation).
L’entretien motivationnel peut être utilisé par des professionnels variés : médecins, infirmiers, psychologues, diététiciens, éducateurs, assistants de service social, conseillers d’insertion et de probation, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, coach…
Pour de multiples thématiques : addictions, santé mentale, éducation thérapeutique (ETP), alimentation, activité physique, vie sexuelle et affective, vaccination, prévention de la récidive, insertion professionnelle…
Pour connaître les dates des prochaines formations proposées par l’AFDEM, vous pouvez consulter notre calendrier.
Des formations en entretien motivationnel peuvent être organisées pour votre équipe, un service ou une institution (formation sur site). Pour cela, nous vous proposons de déposer une demande de formation.
Formation module 1 + supervisions de groupe
Cette formation permet d’expérimenter le changement de style relationnel qu’implique l’entretien motivationnel. La formation de 3 jours prépare à une pratique minium de l’entretien motivationnel. Chaque demi-journée mêle apports théoriques et expérimentations des compétences de base de l’entretien motivationnel. Cet apprentissage fait appel à des cas concrets et aux capacités des stagiaires à mettre en scène leurs situations professionnelles.
Les supervisions collectives ont pour but d’écouter et analyser les enjeux lors de situation d’accompagnement et de définir des pistes de progression pour soi vis-à-vis de la pratique de l’EM
Formation module 2 + supervisions de groupe
Cette formation permet de compléter les savoir-faire, expérimenter l’ensemble les habilités de l’EM, offrir des repères pour l’auto-évaluation.
Les supervisions collectives ont pour but d’écouter et analyser les enjeux lors de situation d’accompagnement et de définir des pistes de progression pour soi vis-à-vis de la pratique de l’EM
Formation parcours complet en entretien motivationnel + supervisions de groupe
Cette formation a pour objectif d’être en mesure d’accompagner un bénéficiaire dans ses changements en mobilisant les compétences nécessaires à l’entretien motivationnel :
- Compétences liées aux connaissances et techniques, à la prise de recul et l’évaluation, à l’historique et l’environnement, à l’organisation de l’accompagnement, à l’écoute et la compréhension, relationnelles, à l’échanges et l’argumentation, à la gestion de l’information
Vous évoluerez en groupe fermé pendant toute la formation.
Les supervisions collectives ont pour but d’écouter et analyser les enjeux lors de situation d’accompagnement et de définir des pistes de progression pour soi vis-à-vis de la pratique de l’EM
Formation à l’EM avec un groupe
Cette formation allie les savoir-faire de l’EM et ceux de l’animation de groupe pour offrir une alternative à l’approche individuelle.